Depuis 1975,l'association Messidor gère des établissements de travail protégé (ESAT) qui accueillent des personnes handicapées. L’association Messidor permet à ces personnes reconnues travailleurs handicapés par la CDAPH, de transiter vers le milieu ordinaire du travail grâce à la reprise d’une activité professionnelle. Des travailleurs handicapés compétents encadrés par des responsables professionnels proposent ainsi différents services pour les acheteurs collectifs.
Les principes fondamentaux de fonctionnement:
5 secteurs d'activités pour des réinsertions en milieu ordinaire
Une activité économique dans le domaine des prestations de service, selon les départements les activités sont:
55% du budget de Méssidor est couvert par l'activité économique. Les 45% restant sont complétés par les DDASS, les DDTE, la DRTE, l'AGEFIPH et le Conseil Régional, des fondations d'entreprise et des missions "handicapés" des entreprises.
Chaque année une trentaine d'insertions en milieu ordinaire est réalisée par Méssidor Rhône-Alpes. Leur stabilité dans l'emploi est de 70%.
Insertion :
Mode de production ou de distribution intégrant un parcours d'accès ou de retour vers l'emploi à des publics qui en sont éloignés.Entreprise de l'économie sociale et solidaire :
statut associatif ou coopératif - tout ou partie des pdt/serv. proposés ont un caractère éthique, social ou environnemental.
48 rue Decomberousse
69100 Villeurbanne
Téléphone : 04.74.72.00.10
Fax : 04.74.01.11.94
Le site qui vous donne les clés pour engager votre collectivité dans une démarche d'achats équitables:
- restauration collective
- protocole
- vêtements de travail, promotionnels, etc..